Агропартнёры. Формирование основ предпринимательской деятельности

АГРОПАРТНЕРЫ
педагогического проекта

1. ОАО "Полочаны:

Молодым у них – дорога. 

ОАО "Полочаны", выражаясь современным сленгом, "френдли" (дружелюбное) для молодежи. Ежегодно в коллектив предприятия вливаются несколько свежеиспеченных специалистов. Условия труда - приличные. Молодым кадрам предоставляют все социальные блага и конкурентную заработную плату. Немало ребят приезжает из соседнего Молодечно. Например, главный зоотехник ОАО "Полочаны" Евгений Филистович. Ответственную должность специалист занимает не давно. Говорит, что с объемом задач справляется.

– Хотя работа не из легких, – признается молодой человек, которому недавно исполнилось 23 года. - Впрочем, я прекрасно осознавал, в какую сферу иду трудиться. Все-таки я потомственный аграрий, понимание плюсов/минусов было.

2. СУП «Яхимовщина-Агро» Молодечненского района:

Команда нацелена на успех.

Понятие «золотая середина» в масштабах района – неплохо для предприятия. Однако возможности для дальнейшего роста по основным направлениям деятельности в земледелии и животноводстве немалые. «Все в первую очередь зависит от нас самих, – говорят даже рядовые работники хозяйства. – Никто лучше не сделает».  Действительно, с неба само ничего не упадет. Почти все сельхозпредприятия поставлены в равные условия: схожие земли, климат, трудовые ресурсы, господдержка… При хорошей организации производства, современных технологиях, имея сплоченную команду специалистов, рабочих, можно уверенно увеличивать производство, добиваться большего и нормально жить. Тем более в таком удивительно красивом историческом месте, где когда-то на броваре трудился сам Янка Купала. Есть откуда черпать силы и вдохновение. Директор СУП «Яхимовщина-Агро» Владимир Лазарь не скупится на добрые слова в адрес тех, кто давно и усердно трудится на родной земле. С некоторыми идет плечом к плечу не один год. Это, считает руководитель, самое главное, остальное приложится. Владимир Вячеславович судит об этом и на примерах своего рода, семьи, многих односельчан. Закрепляются в хозяйстве и молодые кадры, особенно надежны те, кто родился и вырос на этой земле. Хотя и для некоторых приезжих Яхимовщина уже стала второй родиной.

Возле нового молочно-товарного комплекса нас встречает молодой и энергичный главный зоотехник Виталий Тарновский. Он родом из этих мест. Сначала окончил Ильянский колледж, затем учился в Гродненском аграрном университете на факультете биотехнологий. Там познакомился с будущей женой Анастасией. Вместе приехали работать в «Яхимовщину-Агро». Насте доверили должность главного зоотехника. Сейчас она в декретном отпуске, воспитывает сына. Молодой семье от предприятия выделили коттедж.

То же можно сказать и о семье Макеевых. Сергей назначен главным инженером, а супруге Ольге, окончившей юридический, тоже нашлась работа в хозяйстве.

Есть и другие достойные примеры. Бывают, увы, и «перелетные птицы», но таких меньше. Надо пускать корни в одном месте, на одной земле, тогда она станет родной, отблагодарит, быстрее увидишь результаты своего труда.